§ 1#
Ak nie je z prevádzkových dôvodov možné poskytnúť pracovníkom organizácií riadených ústrednými orgánmi Slovenskej socialistickej republiky a národnými výbormi nepretržitý odpočinok v týždni v trvaní aspoň 32 hodín (§ 92 ods. 1 zákonníka), môže vedúci organizácie rozvrhnúť pracovný čas tak, že čas tohto odpočinku bude najmenej 24 hodín
§ 2#
Pri prácach, pri ktorých je pracovný čas nerovnomerne rozvrhnutý podľa smerníc vydaných ústredným orgánom Slovenskej socialistickej republiky (§ 85 ods. 2 zákonníka) na obdobie celého kalendárneho roka, môže vedúci organizácie rozvrhnúť pracovný čas tak, že v období s vyššou potrebou práce nepretržitý odpočinok v trvaní najmenej 32 hodín pripadne na jednotlivých pracovníkov raz za dva týždne.
Nepretržitý odpočinok v týždni môže byť v rozsahu uvedenom v odseku 1 upravený aj pri prácach pri ošetrovaní hospodárskych zvierat a v rastlinnej výrobe na obdobie špičkových poľnohospodárskych prác.
§ 3#
Toto nariadenie nadobúda účinnosť 1. januárom 1977.1)
Poznámky pod čiarou
- 1)Uznesenie vlády Slovenskej socialistickej republiky z 9. júla 1975 č. 224, uverejnené v Zbierke zákonov 17. júla 1975 pod č. 78, bolo s účinnosťou od 1. januára 1977 zrušené uznesením vlády Slovenskej socialistickej republiky z 1. decembra 1976 č. 349.