Nariadenie vlády Slovenskej republiky, ktorým sa mení a dopĺňa nariadenie vlády Českej a Slovenskej Federatívnej Republiky č.53/1992 Zb o minimálnej mtde v znení nariadenia vlády Slovenskej republiky č. 645/1992 Zb.

Nariadenie vlády Českej a Slovenskej Federatívnej Republiky č. 53/1992 Zb. o minimálnej mzde v znení nariadenia vlády Slovenskej republiky č. 645/1992 Zb. sa mení a dopĺňa takto:

V § 2 ods. 1 písm. a) sa suma „12 Kčs“ nahrádza sumou „13,30 Sk“.

V § 2 ods. 1 písm. b) sa suma „2 200 Kčs“ nahrádza sumou „2 450 Sk“.

V § 2 ods. 2 sa za slová „pracovného času“ vkladá poznámka č. 1).

Poznámka pod čiarou k odkazu 1) znie:„1) § 83 ods. 3 až 5 Zákonníka práce.“.

V § 2 ods. 3 sa vypúšťa slovo „(odmenou)“ a poznámka pod čiarou č. 1 sa označuje ako poznámka č. 1 a).

V § 3 ods. 1 znie:„(1) Ak mzda2) zamestnanca nedosiahne v kalendárnom mesiaci výšku minimálnej mzdy, zamestnávateľ poskytne zamestnancovi doplatok, ktorý predstavuje rozdiel medzi dosiahnutou mzdou a výškou minimálnej mzdy podľa § 2.“.

V poznámke pod čiarou k odkazu 2) sa na konci pripájajú tieto slová:„§ 3 ods. 2 zákona č. 143/1992 Zb. o plate a odmene za pracovnú pohotovosť v rozpočtových a v niektorých ďalších organizáciách a orgánoch.“.

V § 3 ods. 2 znie:„(2) Zamestnancovi, ktorého mzda je splatná za dlhšie než mesačné obdobie, sa doplatok poskytuje ako preddavok 3) a zúčtuje sa pri výplate uvedenej mzdy alebo jej časti za obdobie predchádzajúce dňu tejto výplaty. Obdobie predchádzajúce dňu tejto výplaty, prípadne bližšie podmienky zúčtovania doplatku dohodne zamestnávateľ v kolektívnej zmluve alebo upraví vo vnútornom predpise vydanom po prerokovaní s príslušným odborovým orgánom; u členov družstiev možno takú úpravu ustanoviť uznesením členskej schôdze4).“.

V poznámke pod čiarou k odkazu3) sa na konci pripájajú tieto slová:„§ 18 ods. 1 písm. b) zákona č. 143/1992 Zb.“.

§ 5 vrátane poznámky pod čiarou k odkazu6) znie:„“.

Do mzdy podľa § 3 ods. 1 sa nezahŕňa mzda za prácu nadčas6).

Zrušuje sa vyhláška Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí č. 145/1991 Zb. o usmerňovaní mzdových prostriedkov rozpočtových a príspevkových organizácií v znení vyhlášky č. 274/1991 Zb., vyhlášky č. 359/1991 Zb., vyhlášky č. 470/1991 Zb., vyhlášky č. 532/1991 Zb. a vyhlášky č. 221/1992 Zb.

Doplatok do výšky minimálnej mzdy podľa tohto nariadenia sa poskytne po prvý raz za mesiac október 1993.

Toto nariadenie nadobúda účinnosť dňom vyhlásenia.