← Späť na paragrafy

Zbierka zákonov Slovenskej republiky · Ročník 1992 · Čiastka 66

Vyhláška č. 324/1992 Zb.

Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky, kterou se mění a doplňuje vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky č. 21/1991 Sb., o bližších podmínkách zabezpečování rekvalifikace uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců

ze dne 27. května 1992, · Ministerstvo práce a sociálních věcí České republiky

Účinné znenie
od 30. 6. 1992
Schválené
27. 5. 1992
Vyhlásené
30. 6. 1992
Počet paragrafov
4 §
Verzie
ZamestnanostUrady Prace
Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky, kterou se mění a doplňuje vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky č. 21/1991 Sb., o bližších podmínkách zabezpečování rekvalifikace uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců
§

Čl. I#

Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky č. 21/1991 Sb., o bližších podmínkách zabezpečování rekvalifikace uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců, se mění a doplňuje takto:

1.

V § 1 odst. 2 se vypouštějí slova „pomaturitní studium,3) kombinace teoretické a praktické přípravy,“ a za slovo „formy“ se vkládají slova „středoškolského nebo“.

2.

V § 2 odst. 1 první věta zní: „Vzdělávací zařízení, například vzdělávací zařízení zaměstnavatelů, státní a soukromé školy včetně zahraničních právnických a fyzických osob provádějících rekvalifikace a státní rekvalifikační střediska (státní rekvalifikační střediska pro občany se změněnou pracovní schopností) uskutečňují rekvalifikaci na základě písemné dohody s úřady práce nebo zaměstnavateli.“.

3.

Dosavadní text § 3 se označuje jako odstavec 1 a doplňuje se novým odstavcem 2, který zní:„(2) V dohodě lze sjednat závazek, že uchazeč o zaměstnání, který bez vážných důvodů (§ 5) zanechá rekvalifikace nebo odmítne po jejím absolvování nastoupit do vhodného zaměstnání odpovídajícího nově získané kvalifikaci, uhradí úřadu práce náklady rekvalifikace až do výše 50 %.“.

4.

V § 4 odst. 1 zní:„(1) Uchazeči o zaměstnání, vyslanému na rekvalifikaci úřadem práce, zabezpečuje úřad práce bez platně potřebné ochranné pracovní prostředky. Dále mu může poskytovat:a) úhradu výbavy potřebné k provádění rekvalifikace, například nutné školní potřeby a učebnice, až do výše 1000 Kčs,b) v rozsahu a za podmínek platných pro pracovní cestu podle zvláštních předpisů5) stravné a nocležné, a dále náhradu jízdních výdajů za cestu z bydliště do místa konání rekvalifikace a zpět při přijímacím řízení, zahájení a ukončení rekvalifikace, případně i náhradu jízdného za cesty k návštěvě rodiny a zpět, nebo náhradu jízdních výdajů při denním dojíždění na rekvalifikaci,c) náhradu ve výši pojištění pro případ úrazu jím sjednaného na dobu rekvalifikace.“.

5.

Za § 4 se vkládá nový § 4a, který zní:„“.

6.

§ 5 zní:„“.

7.

V § 8 odst. 2 a 3 znějí:„(2) Pověření podle odstavce 1 může vzdělávací zařízení získat, osvědčí-li, že má způsobilost provádět rekvalifikaci pro vymezené pracovní činnosti. Způsobilost vzdělávacího zařízení podle věty první ověřuje ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy České republiky9) na základě písemné žádosti vzdělávacího zařízení; v žádosti je třeba uvést:a) pracovní činnosti, pro které má být rekvalifikace prováděna,b) vzdělávací projekt pro pracovní činnosti uvedené pod písmenem a),c) informaci o materiálním a personálním zabezpečování rekvalifikace,d) prohlášení o odborné a pedagogické kvalifikaci vyučujících.K žádosti je třeba přiložit doklad o zřízení vzdělávacího zařízení.(3) Vzdělávací projekt podle odstavce 2 písm. b) obsahuje cíl, obsah, délku, složení účastníků vzdělávání, formy a metody, organizační zajištění, způsob zakončení a ověření získaných vědomosti vzdělávaných pracovníků.“.Dosavadní odstavce 3 až 5 se označují jako 4 až 6.

8.

V § 8 odst. 4 se za slova „vysokých škol“ vkládají slova „v rámci jejich působnosti“.

9.

V § 8 odst. 5 se na konci připojuje tato věta: „Pověření podle věty první se vydává na dobu určitou; po uplynutí této doby se přiměřeně postupuje podle odstavce 2.“.

§ 4a#

S uchazečem o zaměstnání, který v posledním zaměstnání neukončil svou rekvalifikaci, může úřad práce uzavřít písemnou dohodu o dokončení zbývající části rekvalifikace; ustanovení § 3 platí i zde.

§ 5#

Uchazeč o zaměstnání může z vážných zdravotních, osobních a rodinných důvodů, které nastaly v průběhu rekvalifikace, zanechat rekvalifikace. Za vážné osobní nebo rodinné důvody podle věty první se považují důvody spočívající v:

a)

nezbytné osobní péči o:

1.

dítě ve věku do tří let,

2.

dlouhodobě těžce zdravotně postižené dítě, které vyžaduje mimořádnou péči, pokud nebylo umístěno v ústavu pro takové děti,

3.

blízkou osobu, která je převážně nebo úplně bezmocná a nebyla umístěna v ústavu sociální péče nebo v obdobném zdravotnickém zařízení,

b)

docházce dětí do předškolního zařízení a povinné školní docházce dětí,

c)

místě výkonu a povaze zaměstnání druhého manžela,

d)

nástupu do zaměstnání nebo zahájení samostatné výdělečné činnosti podle zvláštních předpisů.12)

Čl. II#

Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem vyhlášení.

Poznámky pod čiarou

  1. 5)Zákon č. 119/1992 Sb., o cestovních náhradách.
  2. 12)Např. § 5 zákona č. 445/1991 Sb., o živnostenském podnikání (živnostenský zákon).