C-490/12
- Súd
- Súdny dvor Európskej únie
- IČS
- 62012CN0490
- Citované
- 1× inými rozhodnutiami
- Zdroj
- eur-lex.europa.eu ↗
C_2013079SK.01000303.xml
16.3.2013
SK
Úradný vestník Európskej únie
C 79/3
Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Debreceni Munkaügyi Bíróság (Maďarsko) 31. októbra 2012 — Róbert Gálóczhi-Tömösváry/Mezőgazdasági és Vidékfejlesztési Hivatal
(Vec C-490/12)
2013/C 79/06
Jazyk konania: maďarčina
Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania
Debreceni Munkaügyi Bíróság
Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom
Žalobca: Róbert Gálóczhi-Tömösváry
Žalovaný: Mezőgazdasági és Vidékfejlesztési Hivatal
Prejudiciálne otázky
1.
Má sa článok 30 Charty základných práv Európskej únie vykladať v tom zmysle, že toto ustanovenie má zaručiť len možnosť získať súdnu ochranu pred nezákonným a bezdôvodným ( unjustified ) prepustením?
2.
Znamená [uvedené ustanovenie], že pri prepustení je zamestnávateľ povinný písomne oznámiť zamestnancovi dôvody prepustenia, pričom k prepusteniu nemôže dôjsť bezdôvodne ( unjustified )?
3.
Spôsobuje neoznámenie dôvodov samo osebe neprípustnosť tohto opatrenia, alebo môže zamestnávateľ dodatočne uviesť dôvody počas prípadného pracovnoprávneho konania?