C-354/13
- Súd
- Súdny dvor Európskej únie
- IČS
- 62013CA0354
- Zdroj
- eur-lex.europa.eu ↗
C_2015065SK.01000701.xml
23.2.2015
SK
Úradný vestník Európskej únie
C 65/7
Rozsudok
Súdneho dvora (štvrtá komora) z 18. decembra 2014 (návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Retten i Kolding, Civilretten – Dánsko) – Fag og Arbejde (FOA), konajúca v mene Karstena Kaltofta/Kommunernes Landsforening (KL), konajúca v mene Billund Kommune
(Vec C-354/13) ( 1 )
((Návrh na začatie prejudiciálneho konania - Sociálna politika - Prepustenie - Dôvod - Obezita pracovníka - Všeobecná zásada nediskriminácie z dôvodu obezity - Neexistencia - Smernica 2000/78/ES - Rovnosť zaobchádzania v zamestnaní a povolaní - Zákaz akejkoľvek diskriminácie na základe zdravotného postihnutia - Existencia „zdravotného postihnutia“))
(2015/C 065/09)
Jazyk konania: dánčina
Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania
Retten i Kolding, Civilretten
Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom
Žalobkyňa: Fag og Arbejde (FOA), konajúca v mene Karstena Kaltofta
Žalovaná: Kommunernes Landsforening (KL), konajúca v mene Billund Kommune
Výrok
rozsudku
1.
Právo Únie sa má vykladať v tom zmysle, že nezakotvuje všeobecnú zásadu nediskriminácie z dôvodu obezity ako takej, pokiaľ ide o zamestnanie a povolanie.
2.
Smernica Rady 2000/78/ES z 27. novembra 2000, ktorá ustanovuje všeobecný rámec pre rovnaké zaobchádzanie v zamestnaní a povolaní, sa má vykladať v tom zmysle, že stav obezity pracovníka predstavuje „zdravotné postihnutie“ v zmysle tejto smernice, pokiaľ tento stav spôsobuje obmedzenie vyplývajúce najmä z dlhodobého fyzického, mentálneho alebo psychického postihnutia, ktoré v súčinnosti s rôznymi prekážkami môže brániť plnému a účinnému zapojeniu dotknutej osoby do profesijného života na rovnoprávnom základe s ostatnými pracovníkmi. Je vecou vnútroštátneho súdu, aby overil, či vo veci samej sú tieto podmienky splnené.
( 1 ) Ú. v. EÚ C 252, 31.8.2013 .