C-699/17
- Súd
- Súdny dvor Európskej únie
- IČS
- 62017CA0699
- Zdroj
- eur-lex.europa.eu ↗
C_2019206SK.01001101.xml
17.6.2019
SK
Úradný vestník Európskej únie
C 206/11
Rozsudok
Súdneho dvora (deviata komora) zo 4. apríla 2019 (návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Verwaltungsgerichtshof — Rakúsko) — konanie začaté na návrh Allianz Vorsorgekasse AG
(Vec C-699/17) ( 1 )
(Návrh na začatie prejudiciálneho konania - Verejné obstarávanie - Uzavretie zmlúv o pristúpení k podnikovému fondu starostlivosti o zamestnancov zodpovedného za spravovanie príspevkov na starostlivosť o zamestnancov - Uzavretie zmluvy, ktoré vyžaduje súhlas zamestnancov alebo ich zástupcov - Smernica 2014/24/EÚ - Články 49 a 56 ZFEÚ - Zásady rovnosti zaobchádzania a zákazu diskriminácie - Povinnosť transparentnosti)
(2019/C 206/12)
Jazyk konania: nemčina
Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania
Verwaltungsgerichtshof
Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom
Allianz Vorsorgekasse AG
za účasti: Bundestheater-Holding GmbH, Burgtheater GmbH, Wiener Staatsoper GmbH, Volksoper Wien GmbH, ART for ART Theaterservice GmbH, fair-finance Vorsorgekasse AG
Výrok
rozsudku
Články 49 a 56 ZFEÚ, ako aj zásady rovnosti zaobchádzania, zákazu diskriminácie, ako aj povinnosti transparentnosti sa majú vykladať v tom zmysle, že sú uplatniteľné na uzavretie zmluvy o pristúpení medzi zamestnávateľom, ako verejnoprávnym subjektom, a podnikovým fondom starostlivosti o zamestnancov na účely spravovania a investovania príspevkov určených na financovanie odstupného vyplácaného zamestnancom tohto zamestnávateľa, napriek tomu, že uzavretie takej zmluvy nezávisí len od vôle zamestnávateľa, ale vyžaduje súhlas zamestnancov, resp. zamestnaneckej rady.
( 1 ) Ú. v. EÚ C 104, 19.3.2018 .