← Späť na vyhľadávanie
Súdny dvor Európskej únie·6.7.2023

C-173/22

ECLI:EU:C:2023:547

Súd
Súdny dvor Európskej únie
IČS
62022CC0173

62022CC0173

NÁVRHY GENERÁLNEJ ADVOKÁTKY

TAMARA ĆAPETA

prednesené 6. júla 2023 ( 1 )

Vec C‑173/22 P

MG

proti

Európskej investičnej banke

„Odvolanie – Verejná služba – Zamestnanci Európskej investičnej banky (EIB) – Charta základných práv Európskej Únie – Článok 41 ods. 2 písm. a) – Právo byť vypočutý – Administratívne predpisy uplatniteľné na zamestnancov EIB – Odmeňovanie – Rodinné prídavky – Príspevky vyplácané rodičovi, ktorému bolo dieťa zverené do starostlivosti – Žaloba o neplatnosť a žaloba o náhradu škody – Námietka nezákonnosti“

I. Úvod

1.

Ak medzi dvoma zamestnancami pracujúcimi pre tú istú inštitúciu dôjde k rozvodu, ako má táto inštitúcia rozhodnúť o rozdelení rodinných prídavkov? Je pred prijatím takého rozhodnutia povinná vypočuť oboch rodičov, a ak sa tak nestane, aké to bude mať dôsledky?

2.

Tieto otázky sú ústredným bodom tohto odvolania podaného proti rozsudku z 21. decembra 2021, MG/EIB ( T‑573/20 , neuverejnený, EU:T:2021:915 , ďalej len „napadnutý rozsudok“).

II. Okolnosti predchádzajúce sporu a napadnutý rozsudok

3.

Odvolateľ MG, ako aj A, jeho bývalá manželka, sú zamestnancami Európskej investičnej banky (EIB). MG je od 1. februára 1998 zamestnaný v EIB a 12. septembra 2003 sa oženil s A, ktorá je tiež zamestnankyňou EIB od roku 2002. Majú päť detí.

4.

V prejednávanej veci ide o správne konanie v EIB týkajúce sa prijatia rozhodnutia o odňatí rodinných prídavkov MG po jeho rozvode s A.

5.

Zo skutkových okolností, ako sú vysvetlené v napadnutom rozsudku, ( 2 ) vyplýva, že toto konanie prebiehalo súbežne so súdnym konaním pred luxemburskými súdmi, ktoré viedlo k rozvodu. S cieľom uľahčiť pochopenie kontextu tohto konania uvediem osobitne konanie pred luxemburskými súdmi a osobitne vnútorné konanie pred EIB.

A.

Konanie pred luxemburskými súdmi

6.

Dňa 22. augusta 2017 podala A na Tribunal d’arrondissement de Luxembourg (Oblastný súd Luxemburg, Luxembursko) návrh na rozvod s MG.

7.

Tribunal d’arrondissement de Luxembourg (Oblastný súd Luxemburg) 14. novembra 2017 prijal predbežné opatrenie, ktorým zveril deti do predbežnej starostlivosti A. Zároveň nariadil MG, aby opustil manželské bydlisko, čo urobil v decembri 2017.

8.

Druhým predbežným opatrením z 20. júla 2018 uložil luxemburský súd MG povinnosť platiť A výživné vo výške 1500 eur mesačne (300 eur na každé z ich detí) s výnimkou rodinných prídavkov, ako aj výdavky spojené so starostlivosťou o tri z týchto detí v predškolskom zariadení (CPE) a polovicu všetkých mimoriadnych výdavkov vynaložených v záujme piatich detí MG a A. Okrem toho sudca rozhodujúci o nariadení predbežného opatrenia uložil EIB povinnosť vyplatiť A príspevok na nezaopatrené deti a príspevok na vzdelanie.

9.

Dňa 9. januára 2019 Cour supérieure de justice (Vyšší súd, Luxembursko), konajúci ako odvolací súd, zamietol odvolanie MG proti predbežnému opatreniu zo 14. novembra 2017 v rozsahu, v akom ním bolo stanovené bydlisko maloletých detí na adrese A, ale priznal otcovi právo na styk s deťmi a pobyt u neho každý druhý víkend a počas polovice školských prázdnin.

10.

Dňa 21. marca 2019 Tribunal d’arrondissement de Luxembourg (Oblastný súd Luxemburg) vyhovel návrhu na rozvod medzi MG a A.

11.

Dňa 10. júla 2019 vydal Cour supérieure de justice (Vyšší súd), konajúci ako odvolací súd, rozsudok v odvolacom konaní proti druhému predbežnému opatreniu z 20. júla 2018, v ktorom potvrdil nárok A dostávať od MG výživné vo výške 300 eur mesačne na každé dieťa. Toto predbežné opatrenie však zmenil tak, že MG oslobodil od úhrady niektorých výdavkov, najmä nákladov na starostlivosť o deti, ktoré vznikli v záujme detí.

B.

Vnútorné postupy v rámci EIB

12.

Dňa 24. novembra 2017 EIB informovala MG, že na základe predbežného opatrenia Tribunal d’arrondissement de Luxembourg (Oblastný súd Luxemburg) zo 14. novembra 2017 (ktorým boli deti zverené do starostlivosti A) budú prídavky na nezaopatrené deti a príspevok na vzdelanie vyplácané A.

13.

Dňa 28. decembra 2017 podala A návrh na začatie zmierovacieho konania podľa článku 41 služobného poriadku EIB, v znení účinnom vzhľadom na prejednávanú vec. Navrhla, aby EIB uznala ich päť detí za ňou vyživované osoby v súlade s predbežným opatrením Tribunal d’arrondissement de Luxembourg (Oblastný súd Luxemburg) zo 14. novembra 2017, a následne uznala aj jej nárok na vyplácanie rodinných prídavkov a odvodených finančných nárokov stanovených v tomto pracovnom poriadku (ďalej len „prvé zmierovacie konanie“).

14.

Dňa 12. septembra 2018 prezident EIB rozhodol, že od októbra 2018 sú deti A a MG považované za osoby vyživované A (ďalej len „rozhodnutie z 12. septembra 2018“). Z tohto rozhodnutia vyplynulo uznanie nároku A na vyplácanie rodinných prídavkov a odvodených finančných nárokov.

15.

Z napadnutého rozsudku totiž vyplýva, že MG nebol účastníkom prvého zmierovacieho konania. ( 3 ) EIB vo svojich pripomienkach a na pojednávaní vysvetlila, že zmierovacieho konania sa nemôže zúčastniť iná strana než osoba, ktorá takéto konanie zahájila. Preto MG nemohol zasiahnuť do konania, ktoré zahájila A.

16.

Listom z 11. októbra 2018 EIB informovala MG o svojom rozhodnutí (ďalej len „rozhodnutie z 11. októbra 2018“), že od októbra 2018 už nemá nárok na rodinné prídavky, príspevok na nezaopatrené dieťa alebo príspevok na vzdelanie (spolu ďalej len „rodinné prídavky“) a odvodené finančné nároky stanovené v administratívnych predpisoch uplatniteľných na zamestnancov EIB (ďalej len „administratívne predpisy EIB“). V tomto liste vysvetlila, že tieto prídavky boli pridelené rozhodnutím z 12. septembra 2018 A.

17.

Pravidlá, ktoré EIB uplatnila pri rozhodovaní o pridelení rodinných prídavkov, platné v príslušnom čase, boli články 2.2.1 a 2.2.2 administratívnych predpisov EIB. Tieto pravidlá zneli takto:

„2.2.1. Rodinné prídavky

Nárok na rodinné prídavky vo výške 5 % základného mesačného platu majú nasledujúci zamestnanci:

a)

zosobášení zamestnanci;

b)

zamestnanci, ktorí sú odlúčení alebo rozvedení a majú na základe súdneho rozhodnutia povinnosť vyživovať svojho manžela/manželku ako jeho hlavný živiteľ/živiteľka;

c)

zamestnanci, ktorí sú nezosobášení, odlúčení alebo rozvedení alebo ovdovelí a majú nárok na príspevok na nezaopatrené dieťa …

Ak sú obaja manželia zamestnancami Banky, vypláca sa príspevok tomu z manželov, ktorý má vyšší základný mesačný plat. Ak je jeden z manželov zamestnaný v Banke a druhý u inej medzinárodnej organizácie, zamestnanec Banky má nárok na príspevok, ak druhá organizácie nevypláca podobný príspevok druhému z manželov.

2.2.2 Nezaopatrené dieťa

Dieťa, o ktoré sa zamestnanec skutočne stará a ktoré je zákonným, legitímnym, uznaným za vlastné alebo osvojeným dieťaťom tohto zamestnanca, ak ho Banka alebo iná inštitúcia Únie nepovažuje za vyživované dieťa iného zo svojich zamestnancov, úradníkov alebo ostatných pracovníkov, a za predpokladu, že toto dieťa nie je zárobkovo činné.

Za rovnakých podmienok môže Banka za vyživované dieťa považovať i dieťa, ktoré si zamestnanec vzal do starostlivosti.

Dieťa, ktoré žije v spoločnej domácnosti zamestnanca, alebo dieťa, na ktorého výživu zamestnanec prispieva čiastkou zodpovedajúcou minimálne 50 % výšky príspevku na nezaopatrené dieťa… sa považuje za dieťa, o ktoré sa zamestnanec skutočne stará.“

18.

V reakcii na rozhodnutie z 11. októbra 2018 MG listom z 29. októbra 2018 informoval EIB, že vzniesol námietky voči opatreniam oznámeným v uvedenom rozhodnutí. Zároveň uviedol, že tento list z 29. októbra 2018 treba považovať za návrh na zahájenie zmierovacieho konania v zmysle článku 41 služobného poriadku.

19.

Keďže MG nedostal od EIB žiadnu odpoveď, listom z 10. decembra 2018 svoj návrh opakoval.

20.

EIB listom zo 7. januára 2019 zamietla námietky MG, pričom sa nezaoberala otázkou zahájenia zmierovacieho konania (ďalej len „rozhodnutie zo 7. januára 2019“).

21.

MG reagoval 11. januára 2019 e‑mailom, ktorým predložil nový návrh na začatie zmierovacieho konania podľa článku 41 služobného poriadku. Tento návrh smeroval proti rozhodnutiu z 11. októbra 2018 a prípadne, ak by to bolo nutné, proti rozhodnutiu zo 7. januára 2019.

22.

Dňa 14. januára 2019 EIB potvrdila prijatie návrhu MG na začatie zmierovacieho konania.

23.

Po tom, čo MG predložil opätovný návrh na začatie zmierovacieho konania, sa v rokoch 2019 a 2020 zmierovacia komisia stretla opakovane. V období od 9. marca do 4. júna 2020 si jej traja členovia vymenili sériu e‑mailov, ktorých účelom bolo vyjadriť sa k obsahu zápisnice zo zmierovacieho konania a doplniť a zapracovať doň zmeny. E‑mailom zo 4. júna 2020 predseda zmierovacej komisie zaslal predsedovi EIB uvedenú zápisnicu, v ktorej okrem iného konštatoval neúspech zmierovacieho konania a nemožnosť dohodnúť sa na správe o ukončení uvedeného konania.

24.

Listom z 30. júla 2020 (ďalej len „rozhodnutie z 30. júla 2020“), ktorý bol odvolateľovi zaslaný elektronickou poštou 31. júla 2020, ho predseda EIB informoval, že mu boli doručené závery zmierovacej komisie, a uviedol, že berie na vedomie neúspech zmierovacieho konania. Zápisnica zo zmierovacieho konania bola priložená k tomuto listu.

C.

Žaloba podaná na Všeobecnom súde

25.

Dňa 14. septembra 2020 podal MG na Všeobecný súd žalobu, v ktorej navrhoval, aby tento súd:

zrušil rozhodnutie z 11. októbra 2018, ktorým mu boli odňaté rodinné prídavky (najmä vrátane nákladov na starostlivosť o deti a nákladov na CPE, ktoré mu EIB neoprávnene odpočítala z jeho platu až do novembra 2019) a odvodené finančné nároky (najmä vrátane daňových úľav a náhrady liečebných nákladov na deti, ktoré znášal),

v prípade potreby zrušil rozhodnutia zo 7. januára 2019 a 30. júla 2020,

zaviazal EIB na náhradu nemajetkovej ujmy, ktorú utrpel, a to vo výške 10000 eur,

uložil EIB povinnosť nahradiť trovy konania.

26.

V napadnutom rozsudku Všeobecný súd zamietol všetky tieto žalobné dôvody týkajúce sa návrhov na zrušenie, a teda zamietol aj súvisiacu časť jeho žaloby.

27.

Pokiaľ však ide o nárok na náhradu nemajetkovej ujmy, Všeobecný súd uznal, že odpoveď EIB na návrh MG na začatie zmierovacieho konania po vydaní rozhodnutia zo 7. januára 2019 bola neprimerane oneskorená o viac ako tri mesiace a že EIB nijako nereagovala na prvý návrh na začatie zmierovacieho konania obsiahnutý v liste z 29. októbra 2018. Všeobecný súd ďalej uviedol, že EIB v dôsledku tohto neprimeraného oneskorenia udržiavala MG v dlhotrvajúcom stave neistoty, a tým mu spôsobila nemajetkovú ujmu. Všeobecný súd preto uložil EIB povinnosť zaplatiť MG náhradu škody vyčíslenú ex aequo et bono vo výške 500 eur a v zostávajúcej časti návrh na náhradu škody zamietol. Všeobecný súd tiež rozhodol, že každý účastník konania znáša svoje vlastné trovy konania.

III. Odvolanie

28.

Návrhom podaným do kancelárie Súdneho dvora 7. marca 2022 MG navrhuje, aby Súdny dvor:

vyhlásil toto odvolanie za prípustné a dôvodné,

zrušil napadnutý rozsudok,

v dôsledku toho mu vyhovel v jeho tvrdeniach v prvostupňovom konaní a následne zrušil rozhodnutie EIB z 11. októbra 2018, ktorým mu boli odňaté rodinné prídavky (najmä vrátane nákladov na starostlivosť o dieťa a nákladov na CPE, ktoré mu EIB neoprávnene odpočítala zo mzdy do novembra 2019) a odvodené finančné nároky (najmä vrátane daňových úľav a náhrady liečebných nákladov na deti, ktoré znáša), a v prípade potreby zrušil rozhodnutie zo 7. januára 2019, ktorým boli jeho nároky v celom rozsahu zamietnuté, v prípade potreby zrušil rozhodnutie EIB z 30. júla 2020, ktorým bolo vzaté na vedomie, že nedošlo k zmieru a ktoré potvrdzuje rozhodnutie z 11. októbra 2018, nahradil MG majetkovú a nemajetkovú ujmu, ktorú utrpel, a

uložil EIB povinnosť nahradiť všetky trovy konania v oboch konaniach.

29.

EIB navrhuje, aby Súdny dvor:

zamietol odvolanie a

uložil odvolateľovi povinnosť nahradiť trovy tohto konania a konania na prvom stupni.

30.

Dňa 17. mája 2023 sa uskutočnilo pojednávanie, na ktorom sa zúčastnili odvolateľ a EIB.

IV. Analýza

31.

Odvolanie obsahuje päť dôvodov.

32.

Na žiadosť Súdneho dvora sa však tieto návrhy obmedzujú iba na analýzu dvoch otázok uvedených v odvolaní: či Všeobecný súd dospel k nesprávnemu záveru, že právo byť vypočutý nebolo porušené (prvý odvolací dôvod) a či nesprávne posúdil námietku nezákonnosti administratívnych predpisov EIB týkajúcich sa rodinných prídavkov (druhá časť tretieho odvolacieho dôvodu a štvrtý odvolací dôvod).

A.

Právo byť vypočutý

33.

Prvý odvolací dôvod sa týka len prvého rozhodnutia, t. j. rozhodnutia z 11. októbra 2018, ktorým EIB oznámila MG, že od októbra 2018 už nemá nárok na rodinné prídavky a odvodené finančné nároky priznané na základe administratívnych predpisov uplatniteľných na zamestnancov EIB, keďže boli rozhodnutím z 12. septembra 2018 priznané A.

34.

Odvolateľ uvádza, že mu EIB pred prijatím tohto rozhodnutia neposkytla možnosť vyjadriť sa, čo predstavuje porušenie práva byť vypočutý. Porušenie tohto práva podľa neho viedlo k neplatnosti rozhodnutia z 11. októbra 2018.

35.

V bodoch 73 a 74 napadnutého rozsudku Všeobecný súd uviedol:

„73.

V tejto súvislosti… je nesporné, že [rozhodnutím] z 11. októbra 2018 bolo [MG] zaslané oznámenie EIB, ktorým bol informovaný, že už nebude poberať rodinné prídavky, príspevok na nezaopatrené dieťa a príspevok na vzdelanie. Cieľom tohto [rozhodnutia] bolo teda informovať [MG] o výsledku zmierovacieho konania, ktoré iniciovala A, bez toho, aby bol v tomto konaní vypočutý.

74.

Na druhej strane… treba uviesť, že [rozhodnutie] zo 7. januára 2019, ktorým sa potvrdilo [rozhodnutie] z 11. októbra 2018, pričom sa spresnilo a rozvinulo odôvodnenie v ňom obsiahnuté, bolo prijaté na základe pripomienok, ktoré [MG] uviedol vo svojich listoch z 29. októbra a 10. decembra 2018. Je teda potrebné poznamenať, že [MG] mal možnosť vyjadriť sa k odôvodneniu, ktoré EIB uviedla vo svojom pôvodnom [rozhodnutí] z 11. októbra 2018, a predložiť svoje pripomienky k dôvodom v ňom uvedeným, ktoré boli zohľadnené v záveroch EIB vyjadrených v jej [rozhodnutí] zo 7. januára 2019.“

36.

Všeobecný súd teda rozhodol, že právo byť vypočutý nebolo porušené, pretože MG mal možnosť predložiť svoje pripomienky k rozhodnutiu po jeho prijatí a EIB ich zohľadnila.

1. Bolo porušené právo MG byť vypočutý?

37.

Článok 41 ods. 2 písm. a) Charty základných práv Európskej únie (ďalej len „Charta“) stanovuje „právo každého na vypočutie pred prijatím akéhokoľvek individuálneho opatrenia, ktoré by sa ho mohlo nepriaznivo dotýkať“.

38.

Súdny dvor už vysvetlil účel práva byť vypočutý. Podľa slov Súdneho dvora „právo byť vypočutý má predovšetkým zabezpečiť, aby každé rozhodnutie spôsobujúce ujmu bolo prijaté s plnou znalosťou veci a jeho cieľom je predovšetkým umožniť príslušnému orgánu opraviť chybu alebo umožniť dotknutej osobe uviesť také skutočnosti týkajúce sa jej osobného stavu, ktoré môžu ovplyvniť prijatie alebo neprijatie rozhodnutia alebo jeho obsah“ ( 4 ).

39.

Právo byť vypočutý teda prospieva tak správnemu orgánu, pretože mu umožňuje prijať správne rozhodnutie, ako aj osobe, ktorej práva sú dotknuté. Prvým z cieľov je umožniť preskúmanie veci a čo najpresnejšie a najsprávnejšie zistenie skutkového stavu a jeho druhým cieľom je zabezpečiť, aby sa dotknutá osoba mohla vyjadriť k veci, ktorá sa jej týka.

40.

Aby bol dosiahnutý takýto dvojitý účel, je zrejmé, že osoba musí mať možnosť vyjadriť svoje stanovisko počas správneho konania, t. j. pred prijatím rozhodnutia, ktoré môže nepriaznivo ovplyvniť záujmy dotknutej osoby. ( 5 )

41.

V prejednávanej veci nie je sporné, že MG bol nepriaznivo ovplyvnený rozhodnutím z 11. októbra 2018. Judikatúra už stanovila, že zníženie odmeny, ako je zníženie rodinných prídavkov, predstavuje opatrenie, ktoré má nepriaznivý vplyv na dotknutú osobu. ( 6 )

42.

Je tiež zrejmé, že MG nebol pred prijatím rozhodnutia, ktoré ho ovplyvnilo, vyzvaný, aby vyjadril svoje stanovisko.

43.

V tejto súvislosti by som rada zdôraznila, že článok 41 ods. 2 písm. a) Charty nevyžaduje, aby bolo zorganizované formálne vypočutie. ( 7 )

44.

Napriek tomu právo byť vypočutý znamená, že dotknutá osoba musí mať možnosť ovplyvniť predmetný rozhodovací proces pred prijatím tohto rozhodnutia. ( 8 )

45.

Som si vedomá toho, že v každodennom živote správne orgány nevypočujú každú osobu, keď zmena v jej osobnom živote nepriaznivo ovplyvňuje jej práva. To však neznamená, že takýto správny postup je v súlade s požiadavkami článku 41 ods. 2 písm. a) Charty.

46.

V súčasnosti už nie je ťažké komunikovať. To platí najmä v rámci administratívy. Každý zamestnanec má zvyčajne e‑mailovú adresu, ktorá je známa rôznym orgánom s rozhodovacími právomocami. Kríza COVID‑19 totiž ukázala, že elektronická komunikácia môže často jednoducho nahradiť osobné jednanie.

47.

Je preto ťažké pokúsiť sa ospravedlniť administratívny postup, ktorý nedáva osobe možnosť vyjadriť sa k rozhodnutiu, ktoré ju ovplyvní, z dôvodu časovej tiesne, nedostatku personálu a podobne.

48.

Zaslanie e‑mailu MG, v ktorom by mu bola poskytnutá možnosť vyjadriť sa k navrhovanému rozhodnutiu a jeho odôvodneniu v primeranej lehote, by bolo splnilo požiadavku byť vypočutý.

49.

MG takúto možnosť počas procesu vedúceho k prijatiu rozhodnutia z 11. októbra 2018 nemal. Nebol účastníkom zmierovacieho konania začatého na návrh A a pred prijatím tohto rozhodnutia, ktorým bol zbavený nároku na rodinné prídavky, ktoré dovtedy poberal, mu nebola poskytnutá príležitosť sa k veci vyjadriť. Nebola mu tak poskytnutá možnosť reagovať na navrhované rozhodnutie a jeho odôvodnenie.

50.

Na rozdiel od stanoviska Všeobecného súdu sa domnievam, že skutočnosť, že MG sa mohol vyjadriť k rozhodnutiu z 11. októbra 2018 po jeho prijatí a že jeho pripomienky boli zapracované do rozhodnutia zo 7. januára 2019, nič nemení na závere, že bolo porušené jeho právo byť vypočutý. Prvý list totiž nebol prípravným aktom, ktorý by bol obsiahnutý v neskoršom rozhodnutí. Prvý list bol skôr rozhodnutím a druhý list toto pôvodné rozhodnutie len potvrdil. Rozhodnutím, ktorým bol MG zbavený nároku na rodinné prídavky, bolo teda rozhodnutie z 11. októbra 2018.

51.

EIB to potvrdila na pojednávaní, keď vysvetlila, že rozhodnutie z 11. októbra 2018 bolo naozaj konečné, a nie len predbežnej povahy, napriek tomu, že ho EIB potvrdila listom zo 7. januára 2019.

52.

MG nebol pred prijatím rozhodnutia z 11. októbra 2018 nikdy vyzvaný sa k veci vyjadriť.

53.

Z vyššie uvedených dôvodov sa domnievam, že Všeobecný súd sa dopustil nesprávneho právneho posúdenia, keď rozhodol, že právo MG na vypočutie nebolo porušené.

2. Dôsledky porušenia práva byť vypočutý

54.

Druhá otázka, ktorú toto odvolanie vyvoláva, sa týka dôsledkov porušenia práva byť vypočutý. Vedie takéto porušenie automaticky k neplatnosti rozhodnutia prijatého na konci procesu, v priebehu ktorého nebola vypočutá dotknutá osoba?

55.

V tejto veci Súdny dvor opakovane rozhodol, že porušenie práva na obhajobu, najmä práva byť vypočutý, vedie k zrušeniu rozhodnutia prijatého v správnom konaní iba vtedy, ak by pri neexistencii tejto vady mohlo toto konanie dospieť k inému výsledku. ( 9 )

56.

Požiadavka, že výsledok „mohol byť iný“, však neznamená, že musí byť s istotou preukázané, že rozhodnutie by bolo iné. Na to, aby sa takéto rozhodnutie považovalo za neplatné, postačuje, aby nebolo možné úplne vylúčiť možnosť, že by rozhodnutie bolo iné, ak by osoba, ktorej sa toto rozhodnutie týka, mohla vyjadriť svoje stanovisko. ( 10 )

57.

To ma privádza k nasledujúcej otázke: mohol byť za okolností prejednávanej veci možný iný výsledok?

58.

V tomto ohľade je možné rozlišovať medzi situáciami, v ktorých má správny orgán možnosť voľnej úvahy, ako rozhodnúť v konkrétnom prípade, a situáciami, v ktorých túto možnosť nemá.

59.

V prípade, že správny orgán požíva voľnú úvahu týkajúcu sa spôsobu riešenia individuálnej situácie, vedie nevypočutie dotknutej osoby k neplatnosti rozhodnutia prijatého v rozpore s právom byť vypočutý. Pri uplatnení tohto záveru na dotknutú vec, v prípade, že EIB mala na účely rozhodnutia, kto má nárok na rodinné prídavky, možnosť voľne uvážiť všetky relevantné skutočnosti, napríklad to, ako A a MG v praxi zdieľajú náklady na výživu svojich detí po rozvode a ako rozhodujú o rozdelení rodinných prídavkov, vypočutie MG naozaj mohlo ovplyvniť jej rozhodnutie.

60.

Na druhej strane, ak by EIB rozhodovala na základe jasných pravidiel, od ktorých sa nemohla odchýliť, odpoveď na otázku, či porušenie práva byť vypočutý vedie k neplatnosti rozhodnutia, by mohla byť iná.

61.

V tomto ohľade EIB tvrdí, že v prejednávanej veci nemala žiaden priestor na voľnú úvahu, ako vyriešiť otázku rozdelenia rodinných prídavkov po rozvode A a MG. Jej povinnosťou bolo skôr použiť administratívne predpisy EIB uplatniteľné na prideľovanie rodinných prídavkov po rozvode, ktoré jej ponechávali iba obmedzené právomoci. Inými slovami, aj keby bol MG vypočutý, EIB by nemala inú možnosť, ako rozhodnúť tak, ako rozhodla, a prideliť rodinné prídavky A.

62.

Je to koniec príbehu? Ak sa pripustí, že v tej dobe uplatniteľné administratívne predpisy EIB v skutočnosti nedávali možnosť rozhodnúť inak, nemá porušenie práva byť vypočutý žiadne dôsledky, hoci je preukázané?

63.

Navrhujem inú odpoveď. Existujú prinajmenšom dva rôzne spôsoby, ktorými by osoba v podobnej situácii ako MG mohla ovplyvniť konečné rozhodnutie, ak by mala možnosť vyjadriť svoj postoj.

64.

Po prvé MG mohol tvrdiť, že EIB nesprávne vyložila svoje administratívne predpisy. Teda aj keby tieto predpisy neponechávali žiaden priestor pre voľnú úvahu pri rozhodovaní o spôsobe pridelenia rodinných prídavkov, bolo by možné dospieť k inému výsledku, než aký navrhla EIB.

65.

Na pojednávaní EIB vysvetlila, že na začiatku (od konca roka 2017 do septembra 2018) naďalej vyplácala rodinné prídavky MG. Keďže tieto prídavky sa vyplácali v závislosti od dosiahnutej mzdy a vzhľadom na to, že mzda MG bola vyššia ako mzda A, suma in fine poskytnutá v prospech detí prostredníctvom ich rodičov by sa neznížila. Neskôr zmenila svoj výklad a dospela k záveru, že podľa platnej právnej úpravy má EIB povinnosť prideliť rodinné prídavky osobe, ktorej boli deti zverené do starostlivosti. Podľa jej názoru to vyplývalo z kombinovaného výkladu článkov 2.2.2 a 2.2.1 administratívnych predpisov EIB, podľa ktorých sa rodinné prídavky prideľujú osobe, ktorá má deti zverené do starostlivosti.

66.

Z vyššie uvedeného vyplýva, že ani EIB si nie je istá správnym významom svojich administratívnych predpisov, keď sa uplatňujú na situáciu rozvodu dvoch jej zamestnancov. Ako uviedla na pojednávaní, uplatnenie týchto predpisov na takúto situáciu bolo pre EIB v tom čase nové. Ak by bola MG poskytnutá možnosť vyjadriť sa k správnemu výkladu týchto ustanovení, mohlo by to viesť k inému rozhodnutiu.

67.

Po druhé, aj keď sú uplatniteľné administratívne predpisy EIB, ktoré zaväzujú správny orgán prijať určité rozhodnutie, skutočne také jasné, že neponechávajú žiadny priestor na výklad, môžu byť stále z právneho hľadiska neplatné, a z tohto dôvodu nepoužiteľné. V tomto kontexte mohol MG vzniesť otázku právnej platnosti uplatniteľných administratívnych predpisov, ak by mu bola poskytnutá možnosť vyjadriť k veci svoje stanovisko. Túto otázku totiž skutočne nastolil pred Všeobecným súdom, pričom tvrdil, že tieto administratívne predpisy, ako ich vykladá a uplatňuje EIB, porušujú zásadu rovnosti zaobchádzania.

68.

Ak by mal možnosť vzniesť túto otázku počas správneho konania, správa EIB by bola povinná rozhodnúť o námietke neplatnosti. Rovnako ako je vnútroštátny správny orgán oprávnený a viazaný zásadou prednosti práva Únie zrušiť nekonzistentnú vnútroštátnu právnu úpravu, ( 11 ) musí byť správa Únie oprávnená a viazaná zrušiť vnútornú právnu úpravu, ak je v rozpore s právnou úpravou Únie. Ak by teda EIB konštatovala neplatnosť administratívnych predpisov, nebola by oprávnená uplatniť ich. Ak by EIB považovala predpisy za platné, MG by mohol prijať jej vysvetlenie, alebo sa rozhodnúť tento záver spochybniť na Všeobecnom súde. Dôležité je, že ak by mal MG možnosť vyjadriť svoje stanovisko pred prijatím rozhodnutia z 11. októbra 2018, toto rozhodnutie by mohlo byť iné, aj keď uplatniteľné administratívne predpisy neponechávali správnemu orgánu žiadnu možnosť voľnej úvahy, ako vyriešiť konkrétny prípad.

69.

Týmto sa snažím zdôrazniť, že je ťažké in abstracto rozhodnúť, že by zapojenie osoby, ktorá je rozhodnutím negatívne ovplyvnená, do procesu vedúceho k prijatiu takéhoto rozhodnutia, nemohlo toto rozhodnutie ovplyvniť.

70.

Z tohto dôvodu navrhujem, aby Súdny dvor rozhodol, že skutočnosť, že správny orgán neumožnil vyjadriť svoje stanovisko osobe, ktorá by mohla byť jeho rozhodnutím nepriaznivo ovplyvnená, vedie v zásade k neplatnosti rozhodnutia a vedie k nutnosti začať nové konanie, v ktorom by bola dotknutá osoba vypočutá.

71.

Príklad správneho konania, ktoré rešpektuje právo byť vypočutý v prejednávanej veci, by mohol prebiehať takto. Po ukončení zmierovacieho konania začatého na návrh A mala EIB vyzvať MG, aby vyjadril svoje stanovisko pred rozhodnutím o pridelení rodinných prídavkov A. Ak by MG vzniesol námietku neplatnosti predpisov, ktoré vedú k výsledku, podľa ktorého má nárok na rodinné prídavky len A, EIB by musela vysvetliť svoje stanovisko, prečo považuje tieto predpisy za platné. Až potom by mohla EIB prijať rozhodnutie o pridelení rodinných prídavkov A. MG by následne mal možnosť napadnúť rozhodnutie EIB na Všeobecnom súde, pričom by okrem iného mohol namietať právnu neplatnosť administratívnych predpisov EIB.

72.

MG pred Všeobecným súdom skutočne tvrdil, že samotné administratívne predpisy EIB sú právne neplatné. Túto námietku preskúmam v nasledujúcej časti.

73.

Domnievam sa však, že rozhodnutie z 11. októbra 2018 by malo byť zrušené už na základe prvého tvrdenia, podľa ktorého bolo prijaté v rozpore s právom MG byť vypočutý.

B.

Námietka nezákonnosti článkov 2.2.1 a 2.2.2 administratívnych predpisov EIB

74.

V druhej časti svojho tretieho odvolacieho dôvodu MG v podstate tvrdí, že Všeobecný súd nesprávne zamietol jeho námietku nezákonnosti vyššie uvedených administratívnych predpisov EIB týkajúcich sa rodinných prídavkov. Konkrétne odvolateľ tvrdí, že Všeobecný súd dospel k nesprávnemu záveru, že tieto ustanovenia neporušujú zásady rovnosti zaobchádzania a zákazu diskriminácie.

75.

Ako EIB vysvetlila na pojednávaní, dva dotknuté administratívne predpisy sa vykladajú tak, že po rozvode dvoch osôb, ktoré sú obe zamestnancami EIB, sa rodinné prídavky poskytujú tomu z rodičov, ktorému boli deti zverené do starostlivosti. Tieto predpisy, v znení platnom v danom čase, ako aj v novom znení, umožňujú rozdelenie rodinných prídavkov len v prípade spoločnej starostlivosti. Keďže Tribunal d’arrondissement de Luxembourg (Oblastný súd Luxemburg) rozhodol o zverení dieťaťa do starostlivosti A, predpisy vyžadovali, aby jej boli pridelené aj rodinné prídavky.

76.

Všeobecný súd v napadnutom rozsudku usúdil, že tieto administratívne predpisy neporušujú zásadu rovnosti zaobchádzania, keďže „situácia rodiča, ktorý má dieťa v starostlivosti, a rodiča, ktorý nemá dieťa v starostlivosti, je odlišná, a preto môžu administratívne predpisy stanoviť odlišné zaobchádzanie s každou z týchto situácii“ ( 12 ).

77.

Odvolateľ s tým nesúhlasí. Podľa jeho názoru sa rozvedení rodičia nachádzajú v porovnateľnej situácii, pokiaľ ide o vyživovaciu povinnosť voči ich deťom, keďže sa na tejto vyživovacej povinnosti podieľajú obaja. Preto by mali mať rovnaké práva v súvislosti s rodinnými prídavkami, ktoré slúžia ako pomoc pri úhrade nákladov spojených s výživou detí. MG tvrdí, že skutočnosť, že jeden z rodičov má deti v starostlivosti, neodlišuje tohto rodiča od rodiča, ktorý deti v starostlivosti nemá, keďže kritériom, ktoré sa zohľadňuje, je vyživovacia povinnosť voči deťom.

78.

EIB naopak tvrdí, že starostlivosť o dieťa je jediným presným kritériom na určenie toho, či niekto „skutočne vyživuje“ dieťa alebo nie. Keďže rodinné prídavky sú poskytované v prospech výživy dieťaťa, administratívne predpisy EIB, ktoré považujú za rozhodujúci faktor starostlivosť o dieťa, nie sú diskriminačné.

79.

Je potrebné zdôrazniť, že zásada rovnosti zaobchádzania vyžaduje, aby sa s osobami v porovnateľnej situácii ( 13 ) zaobchádzalo rovnako. Ak sa naopak dve osoby nenachádzajú v porovnateľnej situácii, tá istá zásada vyžaduje, aby sa s nimi zaobchádzalo rozdielne, pokiaľ neexistujú objektívne dôvody, aby sa s nimi zaobchádzalo rovnako. ( 14 )

80.

Je rozvedený rodič, ktorý má deti v starostlivosti, v porovnateľnej situácii ako rodič, ktorý nemá deti v starostlivosti, ale má len právo na víkendové a prázdninové návštevy?

81.

Prvá reakcia by mohla byť, že takíto rodičia nie sú v porovnateľnej situácii. Koniec koncov, rodič, ktorý má deti v starostlivosti, sa musí starať o každodenný život detí a jeho vlastný čas je obmedzený touto každodennou potrebou starostlivosti o ne. No v prípade rodiča, ktorému deti neboli zverené do starostlivosti, je čas, ktorým disponuje, ovplyvnený len okrajovo (napríklad každý druhý víkend a polovica prázdnin). Ako jednoduchý príklad možno uviesť, že rodič, ktorému neboli deti zverené do starostlivosti, sa môže ľahko rozhodnúť, že pôjde večer do kina, zatiaľ čo druhý rodič by musel plánovať a prípadne nájsť a zaplatiť niekoho, kto by deti postrážil, kým by bol tento rodič v kine. Verím, že väčšina ľudí by sa domnievala, že tieto dve osoby nie sú v porovnateľnej situácii.

82.

Keď však ide o posúdenie, či sú dve osoby v porovnateľnej situácii vo vzťahu k určitým právnym nárokom, je potrebné posúdiť porovnateľnosť v kontexte predpisu, ktorý takýto nárok priznáva, a jeho účelu. ( 15 )

83.

Rodinné prídavky prispievajú k zmierneniu finančného zaťaženia spojeného s výživou detí. Sledujú teda spoločenský účel odôvodnený výdavkami vyplývajúcimi z aktuálnej a určitej potreby, ktorá súvisí s existenciou dieťaťa a jeho skutočnou výživou. ( 16 )

84.

Tento výklad podporuje aj judikatúra týkajúca sa nariadenia (ES) č. 883/2004 ( 17 ). Súdny dvor spresnil, že pojem rodinné prídavky zahŕňa všetky vecné alebo peňažné dávky, ktoré sú určené na pokrytie rodinných výdajov, okrem preddavkov na výživné a osobitných prídavkov pri narodení dieťaťa a osvojení dieťaťa. Pojem „na pokrytie rodinných výdajov“ sa teda má chápať najmä ako príspevok do rodinného rozpočtu na zmiernenie finančného zaťaženia spojeného so starostlivosťou o deti. ( 18 )

85.

Ombudsman Únie k tejto problematike zaujal podobný postoj a v rozhodnutí z roku 2017 dodal, že „príspevok na nezaopatrené dieťa, hoci je súčasťou odmeny zamestnanca, nie je určený na jeho výživu, ale je určený výlučne na výživu jeho dieťaťa/detí“ ( 19 ).

86.

Stručne povedané, aj keď rodinné prídavky nie sú poskytované ako dávka pre rodičov, ale ako príspevok zameraný na rozvoj a vzdelávanie ich detí, slúžia na zmiernenie finančného zaťaženia rodičov, ktorí vyživujú tieto deti.

87.

Vzhľadom na takýto účel rodinných prídavkov je kritériom, na základe ktorého možno rozhodnúť, či je rodič, ktorý má deti v starostlivosti, v porovnateľnej situácii s rodičom, ktorý ich v starostlivosti nemá, to, či obaja rodičia finančne prispievajú na výživu svojich detí. Je preto potrebné dospieť k záveru, ako to podľa môjho názoru správne tvrdí odvolateľ, že obaja rodičia, ktorí skutočne prispievajú na výživu svojich detí, sú v porovnateľnej situácii.

88.

Okrem toho judikatúra už naznačila, že nič nebráni tomu, aby sa dieťa považovalo za skutočne vyživované viacerými osobami súčasne. Dieťa dvoch rozvedených úradníkov Únie je teda možné považovať za dieťa skutočne vyživované obomi úradníkmi súčasne, a preto ho možno považovať za dieťa, ktoré je vyživované obomi. ( 20 )

89.

Takéto posúdenie nemôže závisieť od toho, komu boli deti zverené do starostlivosti, keďže právna starostlivosť zverená jednému z rodičov neoslobodzuje druhého rodiča od účasti na nákladoch na výživu týchto detí. Neznamená to ani, že obaja rodičia finančne neprispievajú na svoje deti. Naopak, rozhodnutie o tom, či sú dvaja rozvedení rodičia na účely rodinných prídavkov v porovnateľnej situácii, je výsledkom tak právneho, ako aj skutkového posúdenia. Vyvoláva to potrebu zodpovedať otázku, či obaja rodičia skutočne prispievajú na potreby v oblasti výživy svojich detí.

90.

Rozvedený rodič, ktorému boli deti zverené do starostlivosti, a druhý rozvedený rodič, ktorému neboli deti zverené do starostlivosti, sú teda v porovnateľnej situácii, pokiaľ ide o nároky na rodinné prídavky, ak obaja skutočne (finančne) vyživujú svoje deti.

91.

Preto predpis, ktorý automaticky prideľuje rodinné prídavky tomu rodičovi, ktorému boli deti zverené do starostlivosti, hoci sa obaja rodičia (finančne) podieľajú na výžive svojich detí, porušuje zásadu rovnosti zaobchádzania.

92.

Tvrdenie, že na účely rodinných prídavkov je situácia oboch rodičov porovnateľná, neznižuje osobitné ťažkosti a dodatočné zaťaženie, ktorému čelí rodič, ktorému boli deti zverené do starostlivosti. Takýto rodič môže mať vskutku ďalšie finančné náklady vyplývajúce zo skutočnosti, že deti žijú pod jeho strechou (napríklad náklady na opatrovateľku, aby mohol ísť do kina, ako už bolo uvedené v predchádzajúcom príklade). Existujú však aj iné právne prostriedky na konkrétne riešenie prípadných zostávajúcich rozdielov medzi rodičmi, napríklad prostredníctvom výživného alebo iných dávok. Výživné a rodinné prídavky sú však dve odlišné veci. ( 21 )

93.

Preto aj keď Všeobecný súd správne uznal tieto charakteristiky a účely rodinných prídavkov, vyvodil následne nesprávny záver, že situácia oboch rodičov, pokiaľ ide o nárok na rodinné prídavky, nie je porovnateľná.

94.

Všeobecný súd sa teda dopustil nesprávneho právneho posúdenia, keď zamietol námietku nezákonnosti podanú odvolateľom, z dôvodu, že administratívne predpisy EIB neporušujú zásadu rovnosti zaobchádzania.

95.

Preto navrhujem, aby Súdny dvor vyhlásil prvý odvolací dôvod, druhú časť tretieho odvolacieho dôvodu, ako aj štvrtý odvolací dôvod za dôvodné a zrušil bod 2 výroku napadnutého rozsudku.

V. Konečné rozhodnutie vo veci samej

96.

Podľa článku 61 Štatútu Súdneho dvora Európskej únie môže Súdny dvor, ak zruší rozhodnutie Všeobecného súdu, vydať konečné rozhodnutie vo veci, ak to stav konania umožňuje.

97.

Domnievam sa, že v tomto prípade je to tak. Nie je na mieste, aby Súdny dvor vrátil vec Všeobecnému súdu na ďalšie konanie.

98.

Navrhujem, aby Súdny dvor zrušil rozhodnutie z 11. októbra 2018 a zo 7. januára 2019, ako aj všetky následné rozhodnutia, ktorými bola MG odňatá polovica rodinných prídavkov a odvodených finančných nárokov. Rozhodnutie z 11. októbra 2018 je neplatné z dvoch dôvodov: bolo prijaté v rozpore s právom byť vypočutý a porušuje zásadu rovnosti zaobchádzania. Rozhodnutie zo 7. januára 2019 neporušilo právo byť vypočutý, keďže MG mal možnosť vyjadriť svoje stanovisko pred jeho prijatím, ale je neplatné, pretože porušuje zásadu rovnosti zaobchádzania.

VI. Návrh

99.

Vzhľadom na všetky uvedené skutočnosti zastávam názor, že:

prvému odvolaciemu dôvodu, druhej časti tretieho odvolacieho dôvodu a štvrtému odvolaciemu dôvodu by malo byť vyhovené,

Súdny dvor by mal zrušiť bod 2 výroku rozsudku z 21. decembra 2021, MG/EIB ( T‑573/20 , neuverejnený, EU:T:2021:915 ),

Súdny dvor by mal zrušiť rozhodnutia z 11. októbra 2018 a zo 7. januára 2019, ako aj všetky následné rozhodnutia, ktorými bola MG odňatá polovica rodinných prídavkov (najmä vrátane nákladov na starostlivosť o dieťa a nákladov na CPE, ktoré mu EIB neoprávnene odpočítala z jeho mzdy do novembra 2019) a odvodených finančných nárokov (najmä vrátane daňových úľav).

( 1 ) Jazyk prednesu: angličtina.

( 2 ) Napadnutý rozsudok (body 1 až 25).

( 3 ) Bod 73 napadnutého rozsudku.

( 4 ) Rozsudky zo 4. júna 2020, ESVČ/De Loecker ( C‑187/19 P , EU:C:2020:444 , bod 69 a citovaná judikatúra), a z 21. októbra 2021, Parlament/UZ ( C‑894/19 P , EU:C:2021:863 , bod 90 ).

( 5 ) Rozsudky zo 4. júna 2020, ESVČ/De Loecker ( C‑187/19 P , EU:C:2020:444 , bod 68 a citovaná judikatúra), a z 21. októbra 2021, Parlament/UZ ( C‑894/19 P , EU:C:2021:863 , bod 89 ) (kurzívou zvýraznila generálna advokátka).

( 6 ) Rozsudok z 10. marca 2021, AM/EIB ( T‑134/19 , EU:T:2021:119 , bod 41 a citovaná judikatúra).

( 7 ) Rozsudok z 9. februára 2023, Boshab/Rada ( C‑708/21 P , neuverejnený, EU:C:2023:84 , bod 54 a citovaná judikatúra).

( 8 ) Pozri v tomto zmysle rozsudky z 23. septembra 2020, UE/Komisia ( T‑338/19 , EU:T:2020:430 , bod 60 a citovaná judikatúra), a z 30. septembra 2021, Dvor audítorov/Pinxten ( C‑130/19 , EU:C:2021:782 , bod 167 ). To samozrejme neznamená, že postup správneho orgánu by mal byť vždy obmedzený. Judikatúra síce uznáva, že môžu existovať špecifické situácie, ako sú kontroly, v prípade ktorých môže k vypočutiu dôjsť v neskoršej fáze (pozri v tomto zmysle rozsudky z 18. decembra 2008, Sopropé, C‑349/07 , EU:C:2008:746 , bod 41 ; z 3. júla 2014, Kamino International Logistics a Datema Hellmann Worldwide Logistics, C‑129/13 a C‑130/13 , EU:C:2014:2041 , body 54 a 55 , a z 20. decembra 2017, Prequ' Italia, C‑276/16 , EU:C:2017:1010 , body 50 a 51 ). Nebolo však namietané, že by to tak bolo aj v tomto spore.

( 9 ) Pozri napríklad rozsudky zo 14. februára 1990, Francúzsko/Komisia ( C‑301/87 , EU:C:1990:67 , bod 31 ); z 25. júna 2020, HF/Parlament ( C‑570/18 P , EU:C:2020:490 , bod 72 a citovaná judikatúra), a zo 14. júla 2022, SGI Studio Galli Ingegneria/Komisia ( C‑371/21 P , neuverejnený, EU:C:2022:566 , bod 82 ).

( 10 ) Rozsudky z 10. júla 1980, Distillers Company/Komisia ( 30/78 , EU:C:1980:186 , bod 26 ); z 1. októbra 2009, Foshan Shunde Yongjian Housewares & Hardware/Rada ( C‑141/08 P , EU:C:2009:598 , body 88 a 94 ), a z 1. decembra 2022, EUIPO/Vincenti ( C‑653/20 P , neuverejnený, EU:C:2022:945 , bod 48 ).

( 11 ) Rozsudky z 22. júna 1989, Costanzo ( 103/88 , EU:C:1989:256 ), a zo 4. decembra 2018, Minister for Justice and Equality and Commissioner of An Garda Síochána ( C‑378/17 , EU:C:2018:979 ).

( 12 ) Bod 107 napadnutého rozsudku.

( 13 ) Judikatúra nevyžaduje, aby situácie boli totožné, ale len aby boli porovnateľné. V tomto ohľade pozri napríklad rozsudky z 27. októbra 1993, Enderby ( C‑127/92 , EU:C:1993:859 , bod 16 ), a zo 16. decembra 2008, Arcelor Atlantique et Lorraine a i. ( C‑127/07 , EU:C:2008:728 , bod 25 ).

( 14 ) Rozsudky z 13. decembra 1984, Sermide ( 106/83 , EU:C:1984:394 , bod 28 ), a zo 4. mája 2023, Glavna direcija Požarna bezopasnost i zaštita na naselenieto (Nočná práca) ( C‑529/21 až C‑536/21 a C‑732/21 až C‑738/21 , EU:C:2023:374 , bod 52 a citovaná judikatúra).

( 15 ) Pozri v tejto súvislosti napríklad v práve verejnej služby rozsudok zo 14. júla 2022, Komisia/VW a i. ( C‑116/21 P až C‑118/21 P, C‑138/21 P a C‑139/21 P , EU:C:2022:557 , bod 127 a citovaná judikatúra); a všeobecnejšie v oblasti slobody pohybu rozsudok z 18. júla 2007, Oy AA ( C‑231/05 , EU:C:2007:439 , body 36 a 38 ); a zo 17. marca 2022, AllianzGI‑Fonds AEVN ( C‑545/19 , EU:C:2022:193 , body 51 a 59 , ako aj citovaná judikatúra).

( 16 ) Tento výklad zastával Všeobecný súd v napadnutom rozsudku o účele rodinných prídavkov (pozri bod 102 napadnutého rozsudku). Všeobecnejšie pozri predchádzajúce rozsudky z 27. novembra 1980, Sorasio‑Allo a i./Komisia ( 81/79, 82/79 a 146/79 , EU:C:1980:270 , body 15 a 16 ), z 28. novembra 1991, Schwedler/Parlament ( C‑132/90 P , EU:C:1991:452 , bod 14 ).

( 17 ) Nariadenie Európskeho parlamentu a Rady (ES) č. z 29. apríla 2004 o koordinácii systémov sociálneho zabezpečenia ( Ú. v. EÚ L 166, 2004, s. 1 ; Mim. vyd. 05/005, s. 72), ako aj článku 7 ods. 2 nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) č. 492/2011 z 5. apríla 2011 o slobode pohybu pracovníkov v rámci Únie ( Ú. v. EÚ L 141, 2011, s. 1 ).

( 18 ) Pozri v tomto zmysle rozsudok z 2. apríla 2020, Caisse pour l’avenir des enfants (Dieťa manžela/manželky cezhraničného pracovníka) ( C‑802/18 , EU:C:2020:269 , bod 38 a citovaná judikatúra).

( 19 ) Recommendation of the European Ombudsman in complaint 374/2014/DR against the European Investment Bank concerning the payment of a child allowance , bod 19. Dostupné na https://www.ombudsman.europa.eu/fr/recommendation/en/69347

( 20 ) Pozri v tomto zmysle rozsudok z 28. novembra 1991, Schwedler/Parlament ( C‑132/90 P , EU:C:1991:452 , bod 17 ), a zopakovaný v rozsudkoch z 3. marca 1993, Peroulakis/Komisia ( T‑69/91 , EU:T:1993:16 , bod 32 ); z 12. novembra 2002, López Cejudo/Komisia ( T‑271/01 , EU:T:2002:272 , bod 33 ), a z 10. októbra 2006, Arranz Benitez/Parlament ( T‑87/04 , EU:T:2006:297 , bod 37 ).

( ) Pozri v tomto zmysle rozsudok z 2. apríla 2020, Caisse pour l’avenir des enfants (Dieťa manžela/manželky cezhraničného pracovníka) ( C‑802/18 , EU:C:2020:269 , bod 38 a citovaná judikatúra).

Text rozhodnutia bol prevzatý z verejne dostupných úradných zdrojov. Rozhodnutie je úradným dokumentom.
Navrhy_ga C-173/22 – Súdny dvor Európskej únie | AI Pravnik