← Späť na vyhľadávanie
Súdny dvor Európskej únie·27.6.2024

C-41/23

Súd
Súdny dvor Európskej únie
IČS
62023CA0041

C_202404831SK.000101.fmx.xml

Úradný vestník Európskej únie

SK

Séria C

C/2024/4831

12.8.2024

Rozsudok

Súdneho dvora (šiesta komora) z 27. júna 2024 (návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podala Consiglio di Stato – Taliansko) – AV, BT, CV, DW/Ministero della Giustizia

(Vec C-41/23 ( 1 ) , Peigli ( 2 ) )

(Návrh na začatie prejudiciálneho konania - Sociálna politika - Rámcová dohoda o práci na dobu určitú, ktorú uzavreli ETUC, UNICE a CEEP - Doložky 2 a 4 - Zásada zákazu diskriminácie - Rovnosť zaobchádzania v zamestnaní a povolaní - Honorárni sudcovia a riadni sudcovia - Doložka 5 - Opatrenia, ktoré majú sankcionovať zneužívanie zmlúv na dobu určitú - Smernica 2003/88/ES - Článok 7 - Platená dovolenka za kalendárny rok)

(C/2024/4831)

Jazyk konania: taliančina

Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania

Consiglio di Stato

Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom

Žalobcovia: AV, BT, CV, DW

Žalovaný: Ministero della Giustizia

Výrok

rozsudku

1.

Článok 7 smernice Európskeho parlamentu a Rady 2003/88/ES zo 4. novembra 2003 o niektorých aspektoch organizácie pracovného času a doložka 4 rámcovej dohody o práci na dobu určitú uzavretej 18. marca 1999, ktorá je uvedená v prílohe smernice Rady 1999/70/ES z 28. júna 1999 o rámcovej dohode o práci na dobu určitú, ktorú uzavreli ETUC, UNICE a CEEP,

sa majú vykladať v tom zmysle, že:

bránia vnútroštátnej právnej úprave, ktorá na rozdiel od toho, čo stanovuje pre riadnych sudcov, vylučuje pre honorárnych sudcov, ktorí sa nachádzajú v podobnej situácii, akýkoľvek nárok na vyplatenie náhrady počas obdobia dovoleniek, keď sú súdne činnosti pozastavené, ako aj nárok na sociálne zabezpečenie a povinné poistenie pre prípad úrazov a chorôb z povolania.

2.

Doložka 5 bod 1 rámcovej dohody o práci na dobu určitú uzavretej 18. marca 1999, ktorá je uvedená v prílohe smernice Rady 1999/70,

sa má vykladať v tom zmysle, že:

bráni vnútroštátnej právnej úprave, podľa ktorej môže byť pracovný pomer honorárnych sudcov predmetom postupného predlžovania bez toho, aby sa s cieľom obmedziť zneužívanie týchto predlžovaní stanovili účinné a odstrašujúce sankcie alebo zmena pracovného pomeru týchto sudcov na pracovný pomer na dobu neurčitú.

( 1 ) Ú. v. EÚ C 127, 11.4.2023 .

( 2 ) Názov tejto veci je fiktívny. Nezodpovedá skutočnému menu ani názvu žiadneho z účastníkov konania.

ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2024/4831/oj

ISSN 1977-1037 (electronic edition)

Text rozhodnutia bol prevzatý z verejne dostupných úradných zdrojov. Rozhodnutie je úradným dokumentom.
Zhrnutie C-41/23 – Súdny dvor Európskej únie | AI Pravnik