C-584/23
- Súd
- Súdny dvor Európskej únie
- IČS
- 62023CA0584
- Zdroj
- eur-lex.europa.eu ↗
C_202502827SK.000101.fmx.xml
Úradný vestník Európskej únie
SK
Séria C
C/2025/2827
2.6.2025
Rozsudok
Súdneho dvora (šiesta komora) z 10. apríla 2025 (návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Juzgado de lo Social de Barcelona – Španielsko) – Asepeyo Mutua Colaboradora de la Seguridad Social n o 151, KT/Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS), Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS), Alcampo SA, právna nástupkyňa Supermercados Sabeco SA
(Vec C-584/23 ( 1 ) , Alcampo a i.)
(Návrh na začatie prejudiciálneho konania - Sociálna politika - Rovnaké zaobchádzanie s mužmi a ženami v oblasti sociálneho zabezpečenia - Smernica 79/7/EHS - Článok 4 ods. 1 - Nepriama diskriminácia na základe pohlavia - Metóda výpočtu dôchodku z dôvodu trvalej práceneschopnosti v dôsledku pracovného úrazu - Zohľadnenie skutočnej odmeny k dátumu pracovného úrazu - Skrátenie pracovného času na účel starostlivosti o deti mladšie ako 12 rokov)
(C/2025/2827)
Jazyk konania: španielčina
Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania
Juzgado de lo Social de Barcelona
Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom
Žalobcovia: Asepeyo Mutua Colaboradora de la Seguridad Social n o 151, KT
Žalované: Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS), Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS), Alcampo SA, právna nástupkyňa Supermercados Sabeco SA a Asepeyo Mutua Colaboradora de la Seguridad Social n o 151
Výrok
rozsudku
Článok 4 ods. 1 smernice Rady 79/7/EHS z 19. decembra 1978 o postupnom vykonávaní zásady rovnakého zaobchádzania s mužmi a ženami vo veciach súvisiacich so sociálnym zabezpečením
sa má vykladať v tom zmysle, že:
nebráni právnej úprave členského štátu, ktorá stanovuje, že dôchodok z dôvodu trvalej práceneschopnosti v dôsledku pracovného úrazu sa vypočíta na základe mzdy, ktorú pracovník skutočne poberal k dátumu úrazu, aj v prípade pracovníka, ktorý k tomuto dátumu využíval opatrenie skrátenia pracovného času na účel starostlivosti o dieťa, v situácii, keď skupinu pracovníkov, ktorí využívajú takéto opatrenie, tvoria prevažne ženy.
( 1 ) Ú. v. EÚ C, C/2024/933.
ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2025/2827/oj
ISSN 1977-1037 (electronic edition)