← Späť na vyhľadávanie
Všeobecný súd Európskej únie·20.10.2025

T-731/25

Súd
Všeobecný súd Európskej únie
IČS
62025TN0731

C_202506515SK.000101.fmx.xml

Úradný vestník Európskej únie

SK

Séria C

C/2025/6515

15.12.2025

Žaloba podaná 20 októbra 2025 – NH/EIB

(Vec T-731/25)

(C/2025/6515)

Jazyk konania: angličtina

Účastníci konania

Žalobca: NH (v zastúpení: L. Levi a P. Baudoux, advokáti)

Žalovaná: Európska investičná banka

Návrhy

Žalobca navrhuje, aby Všeobecný súd:

zrušil rozhodnutie žalovanej zo dňa 12. februára 2025, ktorým bol žalobca informovaný o zamietnutí svojej prihlášky na pozíciu „Vedúci oddelenia pre verejný sektor v Latinskej Amerike a Karibiku“,

zrušil rozhodnutie žalovanej o výbere a vymenovaní iného uchádzača na pozíciu „Vedúci oddelenia pre verejný sektor v Latinskej Amerike a Karibiku“, o ktorom sa žalobca oficiálne dozvedela 28. februára 2025, teda deň predtým, ako tento iný uchádzač nastúpil do svojej novej funkcie;

v prípade potreby zrušil výslovné rozhodnutie, ktorým bola zamietnutá žiadosť žalobcu o administratívne preskúmanie z 10. októbra 2025;

uložiť žalovanej povinnosť nahradiť škodu žalobkyni;

uložil žalovanej povinnosť nahradiť všetky trovy konania.

Dôvody a hlavné tvrdenia

Na podporu svojej žaloby žalobca uvádza štyri žalobné dôvody.

1.

Prvý žalobný dôvod je založený na nedodržaní oznámenia o voľnom pracovnom mieste a príslušných pravidiel týkajúcich sa výberového konania, ako aj zjavne nesprávnom posúdení:

vo vyššie uvedených napadnutých rozhodnutiach EIB nedodržala oznámenie o voľnom pracovnom mieste a príslušné pravidlá výberového konania tým, že umožnila zúčastniť sa výberového konania takým uchádzačom a vymenovala takého uchádzača, ktorý nespĺňal požiadavky uvedené v oznámení o voľnom pracovnom mieste, ako napríklad „bohaté skúsenosti a znalosti o regióne [Latinskej Ameriky a Karibiku]“, „primerané výsledky v oblasti vnútornej mobility“ a „jazykové znalosti“;

z napadnutých rozhodnutí a dôkazov v spise tiež vyplýva, že EIB vychádzala zo zjavne nesprávneho posúdenia, keď zamietla prihlášku žalobcu.

2.

Druhý žalobný dôvod je založený na porušení zásady rovnosti zaobchádzania.

EIB porušila zásadu rovnosti zaobchádzania s uchádzačmi zúčastňujúcimi sa výberového konania, pretože odborný test a otázka výberovej komisie týkajúca sa stratégie sa týkali konkrétnej témy/projektu Komisie, s ktorým bol vymenovaný uchádzač dokonale oboznámený, keďže sa na tomto projekte priamo podieľal.

3.

Tretí žalobný dôvod je založený na porušení zásady nestrannosti a konfliktu záujmov:

EIB porušila zásadu nestrannosti, pretože vymenovaný uchádzač mal v porovnaní s ostatnými uchádzačmi (vrátane žalobcu) pri ústnej skúške významnú výhodu;

je tiež prítomný konflikt záujmov, pretože ako kľúčový vyjednávač v uvedenom projekte sa nachádza v konflikte záujmov s úlohou vymenovaného uchádzača, ako aj s najmenej dvoma členmi výberovej komisie;

výberové konanie nebolo transparentné a spoľahlivé a nezabránilo neprimeranému ovplyvňovaniu alebo zaujatosti v rozhodovacom procese.

4.

Štvrtý žalobný dôvod je založený na porušení zásady riadnej správy vecí verejných (povinnosť odôvodnenia a povinnosť náležitej starostlivosti):

EIB nevysvetlila, či pri hodnotení prihlášky žalobcu boli alebo neboli riadne zohľadnené všetky skutočnosti uvedené v článku 6.3 Pravidiel osvedčených postupov. EIB tiež nevysvetlila, akú váhu pridelila výberová komisia každému kritériu. Odôvodnenie EIB je tiež protirečivé.

EIB porušila aj svoju povinnosť náležitej starostlivosti.

ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2025/6515/oj

ISSN 1977-1037 (electronic edition)

Text rozhodnutia bol prevzatý z verejne dostupných úradných zdrojov. Rozhodnutie je úradným dokumentom.
Oznamenie T-731/25 – Všeobecný súd Európskej únie | AI Pravnik