Vyhláška Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky o poskytovaní osobných ochranných pracovných prostriedkov

Touto vyhláškou sa ustanovuje rozsah a podrobnejšie podmienky poskytovania osobných ochranných pracovných prostriedkov (ďalej len „ochranné prostriedky“) zamestnancom v pracovnoprávnom alebo v obdobnom pracovnom vzťahu a osobám, ktoré sa s vedomím zamestnávateľa zdržiavajú na jeho pracoviskách (ďalej len „zamestnanci“).

(1) Ochrannými prostriedkami podľa § 1 sú všetky prostriedky určené na individuálnu ochranu života a zdravia zamestnanca pri práci pred nebezpečnými alebo škodlivými faktormi práce a pracovného prostredia (ďalej len „nebezpečenstvo“), ako aj ich všetky doplnky a príslušenstvo. Prehľad ochranných prostriedkov sa uvádza v prílohe č. 1 tejto vyhlášky. Prehľad nebezpečenstiev, ktoré by mohli ohroziť bezpečnosť alebo zdravie zamestnanca, sa uvádza v prílohe č. 2 tejto vyhlášky.

Ako ochranný prostriedok sa zamestnancovi poskytuje aj pracovný odev alebo obuv, ak pracuje v prostredí, v ktorom jeho odev alebo obuv podliehajú mimoriadnemu opotrebeniu alebo znečisteniu tak, že sa stanú nepoužívateľné za čas kratší ako šesť mesiacov.

(1) Ochranné prostriedky poskytuje zamestnávateľ vtedy, keď nebezpečenstvo nemožno vylúčiť alebo obmedziť technickými prostriedkami, prostriedkami kolektívnej ochrany ani metódami a formami organizácie práce. Prehľad prác a činností, pri ktorých sa ochranné prostriedky poskytujú, sa uvádza v prílohe č. 3 tejto vyhlášky.

Poskytovať možno len tie ochranné prostriedky, ktoré boli certifikované podľa osobitných predpisov.¹⁾

Ochranné prostriedky

Zamestnávateľ vybaví zamestnancov takými ochrannými prostriedkami, aby ich chránili pred nebezpečenstvami vyplývajúcimi z práce, oboznámi zamestnancov s nebezpečenstvami, pred ktorými ich používanie ochranných prostriedkov chráni, a súčasne zamestnancov poučí o správnom používaní týchto ochranných prostriedkov.

Ochranné prostriedky sa používajú určeným spôsobom a na určené účely po celý čas trvania nebezpečenstva.

Hodnotenie nebezpečenstiev vypracované zamestnávateľom podľa osobitného predpisu²⁾ obsahuje

Na základe závažnosti nebezpečenstva, dĺžky jeho pôsobenia, charakteru práce alebo pracoviska a vlastností príslušného ochranného prostriedku sa určia podmienky a najmä doba ich používania. Prehľad ďalších kritérií, ktoré zamestnávateľ pri výbere zohľadňuje, sa uvádza v prílohe č. 4 tejto vyhlášky.

Zamestnávateľ poskytuje ochranné prostriedky podľa zoznamu na poskytovanie ochranných prostriedkov (ďalej len „zoznam“), ktorý vypracuje na základe hodnotenia nebezpečenstiev vyplývajúcich z pracovných procesov, a špecifikuje v ňom konkrétne druhy (typy) ochranných prostriedkov poskytovaných pri jednotlivých prácach.

Zamestnávateľ v zozname určí osobitný režim zaobchádzania s ochrannými prostriedkami určenými na ochranu pred zvláštnymi nebezpečenstvami, napríklad rádioaktívnymi, karcinogénnymi látkami a pred infekciou. Zamestnávateľ na pracoviskách sprístupní zamestnancom zoznam a návody na používanie ochranných prostriedkov.

Ak sa zmenia nebezpečenstvá v dôsledku zmeny technológie alebo organizácie práce, zmeny alebo zhoršenia pracovných podmienok alebo ak sú dostupné účinnejšie ochranné prostriedky, zamestnávateľ analyzuje nebezpečenstvá a prehodnotí vhodnosť poskytovaných ochranných prostriedkov a zoznamu.

Potrebné údaje o vyskytujúcich sa nebezpečenstvách poskytne zamestnávateľ písomne všetkým zamestnávateľom, ktorých zamestnanci vykonávajú práce v jeho priestoroch.

Zrušujú sa:

Úprava Ministerstva zdravotníctva Slovenskej socialistickej republiky z 5. marca 1973 č. Z-2707/1973-C/23 o poskytovaní osobných ochranných pracovných prostriedkov (registrovaná v čiastke 29/1973 Zb.).

Úprava Ministerstva práce a sociálnych vecí Slovenskej socialistickej republiky z 20. augusta 1973 č. V-8/73-8300, ktorou sa vydáva vzorový zoznam pracovísk, pracovných činností a povolaní pre poskytovanie osobných ochranných pracovných prostriedkov (registrovaná v čiastke 2/1974 Zb.) v znení úpravy Ministerstva práce a sociálnych vecí Slovenskej socialistickej republiky z 24. júna 1976 č. V/1-496/1975 (registrovanej v čiastke 20/1976 Zb.).

Úprava Federálneho ministerstva hutníctva a ťažkého strojárstva z 27. augusta 1982 č. 8/1982 na poskytovanie osobných ochranných pracovných prostriedkov (registrovaná v čiastke 28/1982 Zb.).

Smernica Federálneho ministerstva financií č. XI/2-15 440/1984 pre poskytovanie osobných ochranných pracovných prostriedkov v rezorte Federálneho ministerstva financií a zoznam povolaní v rezorte Federálneho ministerstva financií, ktorým sa poskytujú osobné ochranné pracovné prostriedky (registrovaná v čiastke 22/1984 Zb.).

Úprava Federálneho ministerstva všeobecného strojárstva č. 3/1984, ktorou sa určí rozsah a bližšie podmienky poskytovania osobných ochranných pracovných prostriedkov v rezorte všeobecného strojárstva (registrovaná v čiastke 7/1985 Zb.).

Smernice Federálneho ministerstva palív a energetiky č. 7/1983 – Poskytovanie osobných ochranných prostriedkov, vzorový zoznam pracovísk, pracovných činností a povolaní pre poskytovanie osobných ochranných pracovných prostriedkov v rezorte palív a energetiky (registrované v čiastke 34/1985 Zb.).

Výnos Ministerstva vnútra a životného prostredia Slovenskej socialistickej republiky z 2. januára 1989 č. HS-793/33-1988 o poskytovaní osobných ochranných pracovných prostriedkov (registrovaný v čiastke 1/1989 Zb.).

Táto vyhláška nadobúda účinnosť 1. januára 1997.